Eugénie conseille des clients français et internationaux sur tous les aspects du droit du travail français. Elle assiste ses clients tant dans les problématiques individuelles (contrat de travail, licenciement, transaction...) que les problématiques collectives (négociations syndicales, enquêtes internes, transferts d’activité, licenciement collectifs...).
Elle représente également les entreprises devant les juridictions françaises sur des contentieux du travail.
Avant de rejoindre Eversheds Sutherland en 2025, elle a exercé pendant 3 ans dans un cabinet renommé en droit du travail puis pendant plus de 5 ans au sein d’un cabinet international et pluridisciplinaire où elle a eu l'opportunité de travailler avec une grande diversité de clients issus de nombreux secteurs d'activités.
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- Diplôme universitaire Droit social et entreprises internationales